本次調查數據表明，在社會責任實踐方面，中國內地企業(yè)在過去一年中，主要專注于人力資源建設和環(huán)境保護。84%的受訪企業(yè)表示積極地參與到員工健康及福利建設中，分別有78%和74%的企業(yè)表示，為增加實習生工作機會和推動平等就業(yè)機會作出了努力。
同時，75%的受訪內地企業(yè)表示，為減少對環(huán)境、社會的影響，對產品或服務進行了改進；分別有69%的內地企業(yè)表示在節(jié)約能耗方面作出了努力。
據了解，本次調查的數據與2008年相比，積極參與員工福利建設及對產品服務進行改進兩項指標，提升幅度最高，達到了14%。
