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1月28日上午，廣東省人力資源和社會保障廳廳長歐真志和省環(huán)境保護廳廳長李清作為嘉賓在省人代會第三場新聞發(fā)布會上答記者問。來自省內外14家媒體的記者圍繞空氣治理、養(yǎng)老金入市、醫(yī)保異地結算等熱點問題向兩位廳長輪番提了18個問題。

對于嚴重空氣污染、用工荒、異地醫(yī)保結算等問題，兩位廳長通過實證派了定心丸。千億養(yǎng)老金運營情況和社?；鹗欠駮霈F空賬是發(fā)布會上唯一被兩名記者接力追問的問題，歐真志用了3個“運行良好”作答，但沒給出具體數據，說運營方還沒向人社廳匯報數據。至于公費醫(yī)療改革則沒有給出具體的時間表，只說“一直在推 進”，要看醫(yī)改辦進度。最低工資標準要等省政府批復。公務員薪酬則“沒有發(fā)布任務”。但是用工荒問題，歐真志用了一串數據來支撐了他的答案———今年春節(jié) 后應該不會出現用工荒。

1、垃圾焚燒數據

廣州市環(huán)保局因垃圾焚燒數據公開問題成被告，你怎么看？

環(huán) 保廳廳長李清：從我們這幾年對垃圾焚燒廠的各種監(jiān)測指標來看，總體來說是好的，關鍵是怎么從技術上來進行監(jiān)控，必須要加強對垃圾焚燒廠運行的環(huán)境監(jiān)督，必 須裝上在線監(jiān)測，向公眾及時發(fā)布廣東污染物的排放質量。凡是符合國家法律規(guī)定的屬于信息公開范圍的申請，環(huán)保部門都要責無旁貸地進行受理，我們已經責成廣 州市環(huán)保局要尊重公眾獲知情況的權利，及時地提供相關信息。

2、最低工資標準

最低工資標準何時調整？標準如何？

人社廳廳長歐真志：當前正在做最低工資調整的方案。已經征求各個地級市以及各有關方面的意見，需要省政府審批。如果省政府批準，我們會盡快公布。

3、灰霾

廣州會否出現北京一樣惡劣天氣？

李 清：我覺得可能性不大，我們有這個信心。自去年6月5日珠三角率先發(fā)布PM 2.5監(jiān)測數據到1月24日這段時間內，從珠三角62個站點的監(jiān)測情況來看， 珠三角地區(qū)PM 2.5年均超標率達11 .8%.從A Q I指數（即空氣質量綜合指數）來看，優(yōu)良天數占72.1%，輕度污染占22.2%，中度污染 占4.9%，重度污染是0 .8%.沒有出現華北地區(qū)這樣的情況。

但是由于廣東經濟發(fā)展速度較快，以石化為原料的能源結構短期內難 以改變、機動車又以每年15%的速度增長，珠三角地區(qū)空氣污染物排放量依然較大，如果不做努力不重視的話，廣東P M2 .5和其它污染的情況還是比較嚴 重的。為加強粵港澳合作，今年將把澳門監(jiān)測點也納入監(jiān)測體系。

4、空氣治理

空氣治理困難在哪里？

李 清：因為機動車尾氣造成的空氣污染屬于二次污染，它排放的氮氧化物和揮發(fā)性有機物在大氣中形成，通過化學反應產生二次污染，控制的難度更大，所以機動車的 污染防治相對于燃煤電廠來說更難一些。短期限排限行不是解決辦法，治理空氣污染還需要建立長效機制，通過各種污染源、工業(yè)源、交通源的控制來解決。

5、醫(yī)保異地結算

醫(yī)保異地結算平臺進展如何？

人 社廳廳長歐真志：去年我們就在全省建設醫(yī)保就醫(yī)即時結算的平臺網絡，目前這個平臺基本建成，到去年為止，已經有13個地市在這個平臺上實現了異地就醫(yī)即時 結算，有三萬多人開展了結算，去年完成的就醫(yī)的額度是7.6億，這個平臺，今年我們要進一步完善，爭取今年21個市都能實現異地就醫(yī)結算，方便廣大參保人 的就醫(yī)。

6、公費醫(yī)療

公費醫(yī)療改革有無時間表？

歐真志：關于公費醫(yī)療制度的改革，從1998年國家開始推行以來，我們省都在不斷地往前推。公醫(yī)改革現在正在一步一步推進，下一步省將按照國家的有關部署來推，具體到哪一年哪一月就要看省公醫(yī)辦什么時候才能夠搞完。

7、養(yǎng)老金入市

千億養(yǎng)老金入市后狀況如何？

歐真志：整個養(yǎng)老金的運轉是良好的，能夠確保及時發(fā)放。為了探索養(yǎng)老金的保值增值，去年把養(yǎng)老金委托給全國社?；疬\作，現在具體情況還沒向我們匯報，不過總體上運營是良好的。

8、公務員薪酬

廣東公務員薪酬待遇究竟如何？

歐真志：說到公務員工資待遇，這個要國家人社部和財政部權威調查才能發(fā)布，我們現在是沒有這個任務進行這方面的調查發(fā)布，這個方面你平時接觸也會知道，但是這個數沒有部門發(fā)布。

9、用工荒

今年節(jié)前后會不會出現“用工荒”？

歐真志：當前我們省的整個用工情況總體是穩(wěn)定的，也就是說全省總的缺口是在常年的狀態(tài)下，大概是40萬左右，在常態(tài)區(qū)域內。按照我們當前對全省人力資源市場 的調查，求職者和崗位的比例大概是1.03到1.1左右，即一個求職者有1.03個崗位。從目前我們調研掌握的情況來看，春節(jié)前后不會出現大起大落，不會 出現“用工荒”。按照我們最近調查的數據來看，今年的外地務工人員回去過春節(jié)大概占61%，也就是說1600多萬的異地務工人員大概有10 0 0萬人回 去過年，過節(jié)后90%都會回到廣東，再加上東西北地區(qū)剩余勞動力的培訓補充，所以用工不會出現大的問題。但是春節(jié)期間這十天半個月內會有部分缺工，但很快 能得到補充，不會出現大的“用工荒”間題。